أنشئ نظام تقارير يُحدِّث نفسه
اسحب البيانات من مصادر متعددة، واحسب مؤشرات الأداء، وأرسل التقارير تلقائيًا. اتخذ قرارات أسرع عبر رؤى ثابتة وفي الوقت الفعلي.
تقارير جاهزة دائماً دون عمل يدوي
يربط إعداد التقارير المؤتمت مصادر البيانات، ويحسب مؤشرات الأداء الرئيسية، ويوزع الرؤى وفق جدول محدد. تتوقف الفرق عن إضاعة الساعات في جداول البيانات وتركّز على اتخاذ القرارات.
يضمن الذكاء الاصطناعي اتساق المقاييس، وتحديث اللوحات باستمرار، والكشف عن الشذوذ قبل أن تتحول إلى مشكلات.
حوّل البيانات إلى قرارات تلقائياً
وحدات أتمتة للاستخراج والتحويل والتقارير.
أثر التقارير المؤتمتة
تُبلغ الفرق عن دورات قرار أسرع وبيانات أنظف.

اجعل إعداد التقارير أسرع وأنظف وأكثر موثوقية
الذكاء الاصطناعي يفرض اتساق مؤشرات الأداء الرئيسية ويقلل الأخطاء البشرية عبر لوحات المعلومات.
التنبيهات التلقائية تبرز الشذوذات بحيث يمكن للفرق اتخاذ الإجراء قبل تراجع الأداء.
لوحات القيادة التنفيذية
قدّم ملخصات جاهزة للإدارة تتضمن مؤشرات الأداء الرئيسية.
أداء المبيعات
تتبّع خط الأنابيب والتحويل ونشاط المندوبين تلقائيًا.
عائد الاستثمار التسويقي
وحّد الإنفاق وCAC وبيانات الحملات في تقرير واحد.
مؤشرات عمليات التشغيل
راقب اتفاقيات مستوى الخدمة والإنتاجية وأداء التنفيذ.
الإقفال المالي
أتمتة تقارير الإقفال الشهري وتحليل الانحرافات.
نجاح العملاء
تتبّع الاحتفاظ والتوسع وإشارات صحة الاستخدام.
رؤى موثوقة دون عبء العمل اليدوي
تحوّل الأتمتة إعداد التقارير إلى نظام مستمر، وليس اندفاعاً شهرياً.
سير عمل التقارير المؤتمتة
اربط بين استخراج البيانات والتحويلات وحساب مؤشرات الأداء وتوزيعها.
تطبيع المصدر
تنظيف وتوحيد البيانات من كل نظام.
قواعد مؤشرات الأداء
تطبيق منطق قياسي للقياسات عبر الفرق.
التسليم المجدول
إرسال التقارير إلى البريد الإلكتروني أو Slack أو لوحات المعلومات تلقائيًا.
التنبيه
إخطار الفرق عندما تتجاوز مؤشرات الأداء الحدود.
{"name": "التقارير المؤتمتة","trigger": "الجدولة: يوميًا","steps": [{"node": "Extract","action": "سحب بيانات المصدر"},{"node": "Transform","action": "تنظيف + ربط"},{"node": "KPI","action": "حساب المقاييس"},{"node": "Report","action": "إنشاء لوحات المعلومات"},{"node": "Notify","action": "إرسال التنبيهات"}],"outputs": ["لوحات معلومات محدّثة","تقارير مجدولة","تنبيهات مؤشرات الأداء"]}
من مصدر البيانات إلى تقرير جاهز لاتخاذ القرار
ربط مصادر البيانات
السحب من CRM ومنصات الإعلانات وأدوات المالية وقواعد البيانات الداخلية.
تحديد مؤشرات الأداء الرئيسية
تعيين الصيغ والحدود والقيم المستهدفة في مكان واحد.
أتمتة التقارير
إنشاء لوحات المعلومات وإرسال التقارير وفق الجدول.
المتابعة والتحسين
تعديل مؤشرات الأداء والتنبيهات وفق تطور احتياجات العمل.
التقارير اليدوية مقابل الأتمتة بالذكاء الاصطناعي
تجعل الأتمتة التقارير نظاماً مستمراً.
أسئلة حول التقارير المؤتمتة
هل أنت مستعد لأتمتة إعداد التقارير؟
انتقل من الجداول اليدوية إلى لوحات المعلومات الفورية.

